Люди едут жить в Испанию с большими мечтами, но, к сожалению, не у всех получается их осуществить. Если вы «не сошли с дистанции» года через 2-3, не плюнули на всё это и не вернулись назад в свою страну, значит, у вас всё получится. Главное – терпение и упорство.

Если вы хотите переехать в Испанию на ПМЖ, но ещё не определились с городом, в статье (ниже) вы можете пройти тест, который поможет вам в выборе региона.

Первые годы самые тяжёлые, может и в церкви придётся кушать и за продуктами в Красный крест (Cruz Roja) ходить. Готовы? Тогда поехали….

Для начала расскажу: как работают сами испанцы, в конце статьи дам несколько советов и приведу примеры сайтов по поиску работы. Исходя из этого материала, вы будете иметь представление «что к чему» и можете двигаться в более правильном направлении в поисках работы.

Как работают испанцы и почему не хотят занимать административные должности.

Речь пойдёт не обо всей нации, а о подавляющем большинстве испанцев.
В гос.структуре рост не настолько быстрый и не настолько сказывается на оплате труда, как хотелось бы. Тем не менее, попасть на работу в гос.структуру – это великое счастье! Хочу обратить внимание, что в Испании статусом госслужащих обладают почтальоны, преподаватели, сотрудники музеев и библиотек и т.п., которые в некоторых других странах (в том числе и в России) госслужащими не являются.

Работая в одной и той же гос. компании на протяжении длительного времени (10-20 лет и более), можно иметь хорошую и стабильную зарплату. Дело в том, что в Испании сотрудникам поднимают зарплату раз в год. Не на много, но поднимают и, чем дольше вы работаете на предприятии, тем каждый год ваша зарплата становится выше (это касается и супермаркетов и больших магазинов типа Икея). Исходя из этого, испанцы очень редко меняют работу по собственному желанию. Люди бояться рисковать и что-то менять, ведь с работой в Испании трудно.
Работа на гос.должности (хотя бы почтальоном) – это мечта на грани фантастики.

На фото: транспорт почтальона.

Если с самой организацией не произойдёт никакого форс-мажора, то работа до пенсии вам обеспечена. К тому же, сотрудник имеет государственную медицинскую страховку для всей семьи. По испанским законам уволить сотрудника не так то просто. Наверно, именно поэтому они и работают «абы как» и ничего не боятся. Вакансии в гос.структуре дождаться практически нереально.

Испанцы не рвутся к высоким должностям, потому что боятся ответственности, для них лучше «сидеть тихо и не высовываться». А зачем высовываться?! В Испании нет необходимости рваться по карьерной лестнице и всему «виной» — хорошая соцзащита.
Испанцы не амбициозны. Могут работать официантами или продавцами до пенсии. Им не нужен карьерный рост, они не хотят учить языки, говорят: «Есть постоянная работа и это уже хорошо». Если испанец знает английский, то его родственники относятся к нему чуть ли не с благоговением – какой он у нас умный!
Многие руководящие должности в Испании занимают иностранцы. Испанцу для счастья нужно немного, это и хорошо и плохо. Хорошо – для эмигрантов (позволю себе выразить «шкурный интерес»), плохо – для нации в целом.

Конечно, стремление к карьерному росту зависит от каждого индивидуально и не у всех есть задатки руководителей. Хотя, русскому человеку не понять отсутствие желания двигаться вперёд. Русский человек даже с «тремя классами» образования нередко претендует на роль ведущего менеджера . Быть официантом в 50 лет – это не для русского понятия. Для испанца – это норма! В России лет в 30 работа официанта уже заканчивается. В Испании – всё только начинается. 70% официантов – это мужчины за 45-50. В баре на Майорке нас обслуживал вообще дедулька, который скакал между столиками как сайгак

Испанцы чтут своё право на труд и на отдых. Сиеста и выходные дни – для них святы. Ведь, если ты руководитель большого отдела, то над тобой тоже есть руководитель (иногда и не один), который требует от тебя работу (сроки, клиенты, поставщики и т.п.) и тут уж хоть сиеста, хоть выходные, а работу выполнить нужно. Поэтому, нет смысла работать по 14-16 часов и «жить на работе», зарабатывая больше на 300-400 евро, при этом теряя связь с родными и со всем внешним миром. Как правило, такая «игра не стоит свеч», ведь для испанца связь с внешним миром, это и есть жизнь!

Когда вы уже поживёте в Испании и немного остынете от российской карьерной гонки, то вскоре будете иметь другие приоритеты в жизни. Будете ценить радости жизни на которые раньше не обращали внимания. Будете ценить саму жизнь и будете по настоящему счастливы!

В таких странах, как Россия и США, у людей на первом месте стоят деньги. Из-за сумасшедшего графика работы, люди могут не иметь друзей и даже с родственниками общаться только по телефону, несмотря на то, что живут «в пяти метрах» друг от друга. Такой расклад жизни не для испанца! Как правило, у них есть КУДА пойти и с КЕМ пойти, чтобы отдохнуть и отвлечься от работы. Для испанца важнее calidad de la vida (качество жизни). Обязательно должно быть личное время, которое неприкосновенно. Не ждите, что вам ответят/перезвонят в выходные или в сиесту. Все рабочее вопросы решаются исключительно в рабочее время (за исключением частных фирм, как правило, НЕ испанских). Есть такая фраза, которая звучит примерно так: «Все люди прерывают работу на отдых. Испанцы прерывают отдых на работу». Думаю, что эту фразу придумали эмигранты, проживающие в Испании, так как они знают об этом по практике работы с испанцами.

Это не значит, что испанцы не стремятся к самореализации. Нет! Просто у них другой путь этой самореализации. Они не лезут вверх по карьерной лестнице, они просто хотят быть полезными обществу. Если они удовлетворены своей значимостью (лично для себя), то это и есть их самореализация.
Для испанцев всё равно — уборщица вы или менеджер, они оценивают человека по другим качествам. Вас не спросят «кем вы работаете», а спросят «чем вы занимаетесь». Помню, как один мой друг сказал мне, что его дочь уезжает жить в другой город, к своему жениху. Через некоторое время я спросила: как она устроилась там и нашла ли работу. Он, с такооооой гордостью ответил, что она работает официанткой, как будто она работает чуть ли не в Газпроме. Да уж, Европа – это не Россия. В России горды от должности менеджера, в Испании — от того, что у них вообще есть работа.

Как я уже и писала в некоторых статьях, , который продаёт квартиру . Квартира большая; находится в самом центре деревни, рядом с большой и красивой церковью, где бывает много туристов; есть подземный гараж, балкон, терраса. Вокруг деревни – виноградники и заводы по производству вина. Также, при выезде из деревни, куда ни кинь взгляд – кругом одни авто и мото мастерские. Но…., как ни крути, а квартира то находится в деревне. Надо сказать, что продаёт он квартиру не дёшево. Когда я ему намекнула об этом: кому нужна квартира в деревни за такие деньги?!, он ответил: «В Испании работают не там, где живут, а живут там, где работают. Работы здесь достаточно и до ближайшего города (Самора) 30 минут на машине». Тут, как говорится, не поспоришь.

Лотерея, как спасение!

Испанцы постоянно играют в различные лотереи — это для них как национальный спорт, покруче футбола! Особенно популярна рождественская лотерея (Lotería Nacional) . Розыгрыш проходит ежегодно в конце декабря (с 1812 года). Лотерея считается самой крупной в мире по размеру призового фонда.
Доход от продаж лотерейных билетов составляет миллиарды евро. Первый приз — 4 миллиона евро. Каждый испанец считает своим долгом купить хотя бы один билетик (десятину, цена 20 евро) и каждый мечтает разбогатеть и покончить с этой работой раз и навсегда! А кто не мечтает?!
Я тоже размечталась…. Первый раз купила лотерею (десятину) за 20 евро (декабрь 2017г).

И выиграла…. 20 евро!!! А какой азарт! Розыгрыш транслируется по телевидению Испании в прямом эфире. Говорят, что если розыгрыш приходится на рабочий день, то…. плевать на работу! Все прилипают к экранам телевизора. Я не смотрела, проверяла свой билет по интернету.

Мне не повезло. А хотелось бы так:

400 000 — это ещё не главный приз!

Ладно, размечтались… перейдём в реальность.

Дом, семья и работа.

Как совместить это в Испании?
Если в семье рождается ребёнок, то, практически, никак!
Выбирая Испанию как страну постоянного проживания, рождение детей нужно тщательно планировать. Если с работой вам сразу же повезло, то о детях вы можете забыть на ближайшие годы. Правильнее будет рожать пока нет работы, чтобы иметь возможность находится с ребёнком и не жалеть о потере постоянного места работы. Декрет — 4 месяца, потом ясли. Отдать ребёнка в ясли в 4 месяца у вас просто «рука не поднимется». Да, я и не знаю таких женщин (в Валенсии), у которых практически младенец, посещает ясли с 4-х месяцев. Хотя, буквально все испанцы говорят: «отдавайте в ясли». Когда я спрашиваю: приведите мне хоть ОДИН пример того, что ваша подруга; знакомая; знакомая знакомой… отдала ребёнка в ясли в 4 месяца, то мой вопрос остаётся без ответа.

Если испанец и имел цель продвинуться в карьере до высокого уровня (не важно, мужчина или женщина), то с рождением детей это уходит на второй-пятый план. Появляется другая цель в жизни – семья.
В семье с маленькими детьми невозможно работать обоим супругам. Повторюсь, что в Испании декрет по родам и уходу за ребёнком составляет только 4 оплачиваемых месяца. Ребёнка можно отдать в ясли (даже и не назову это яслями в нашем понимании) с 4-х месяцев. Декрет можно брать в любое время – до родов, после родов, можно разбить эти 4 месяца на любой период. После родов в декрет может пойти и папа. Так как моя дочь после родов всё равно продолжала работать (ИП, в Испании это называется autonómo ), папа (мой зять) брал оплачиваемый декретный отпуск по уходу за ребёнком.

Из детского сада или из школы детей забирают в разное время и это не всегда после работы (для нас — в 5-6 часов вечера).
Если у обоих родителей работа высокооплачиваемая, то можно нанять няню. Как правило, оплата у няни почасовая, не менее 10 евро в час. Можно договориться по ежемесячной оплате, но всё-таки имейте в виду, что в Испании принято оплачивать каждый час работы. В месяц это выливается в дорогое «удовольствие», что не каждый может себе позволить. Получается, с небольшой зарплатой, выгоднее находится с ребёнком дома, чем работать.

Трудоустройство.

Некоторые, приезжая в Испанию только в отпуск, мечтают остаться навсегда. Климат – это хорошо, но испанский климат стоит дорого. Электроэнергия в Испании дорогая, а кондиционер должен работать практически круглый год: летом – для охлаждения, зимой – для обогрева помещения.
К воплощению мечты в реальность надо готовиться. Прежде чем переехать, задайте себе вопросы:

  • на какие деньги вы планируете жить первое время;
  • сколько денег вы готовы тратить на проживание в месяц;
  • на каком уровне вы знаете испанский язык и как быстро вы можете освоить язык на достаточном уровне. Английский язык важен далеко не всем работодателям, а испанский – всем! Без знания языка устроится на работу практически нереально;
  • за какое время (максимально) вы планируете найти работу и, если не найдёте, на какие ещё источники дохода вы можете рассчитывать.

Тут сразу хочу сказать: если вы ещё НЕ приехали в Испанию, то не надейтесь на своих знакомых, которые обещают вам помочь в поиске работы. Сами посудите, как они могут вас представить работодателю: «Документов нет; языка не знает; на стройке никогда не работал. Хочет работать у вас на стройке». Не смешно? Максимум, что может сделать ваш знакомый, долгое время проживающий в Испании – ходить с вами в качестве переводчика и немного направлять вас в правильное русло. Ваше трудоустройство от него никак не зависит. Он может только взять вас на работу в свою фирму, где он является директором или учредителем. Но, если вы не имеете права на работу, то он может вам и отказать (смотря какая работа) и не надо будет на это обижаться, так как в Испании есть такой закон. Надо понимать, что никто не хочет подставлять себя и свою фирму вашим трудоустройством, будь вы хоть родственник.

Не верьте ни в чью помощь за деньги. Никто таким образом с трудоустройством вам не поможет. Сейчас в Испании промышляет много помогальщиков-соотечественников, которые рады обобрать любого недавно приехавшего, не знающего языка и не имеющего понятия о рынке труда. Так что, будьте начеку!

Где искать работу.

Благополучный поиск работы зависит и от города. Как ни странно, на островах (Майорка, Тенерифе и т.п.) постоянную работу найти очень и очень сложно. Работа там сезонная, с ограниченным контрактом. Как правило, люди, проживающие в маленьких городах Испании и не имеющие работы, ближе к сезону едут на острова. Но, они это делают не первый год и у них там «всё схвачено». Вот и представьте ваши шансы…. Соответственно, в небольших городах с работой тоже плохо — или мало или её совсем нет. Как было написано выше, люди не освобождают рабочие места «по собственному желанию».

Предлагаю пройти небольшой тест , который поможет вам выбрать регион Испании для переезда. Этот тест составлен на основе статистики по регионам Испании. Результатом теста будет наиболее подходящий регион под ваши критерии. Советую пройти тест каждому члену семьи, отправляющемуся с вами на ПМЖ в Испанию. Автор теста Павел Савинов — программист, проживает и работает в Мадриде.

Вывод: если вы ещё не определились с городом, то выбирайте большой мегаполис: Мадрид, Барселона, Валенсия. Да, населения там много, но и работы хватит на всех. Большое количество населения должно и обслуживать большое количество сотрудников. Если ещё учесть, что эти города самые туристические, то шансы по поиску работы возрастают.

Как искать работу.

Работа в Испании ищется также, как и везде. Есть государственная биржа труда (только для легально проживающих); есть объявления в интернете. Можно (и нужно) поискать работу через знакомых. Очень часто можно увидеть объявления в русских магазинах и просто на столбах на улице. И всё-таки, поиск работы в Испании осуществляется, в основном, через интернет. На всех сайтах, чтобы иметь связь с работодателем, нужно зарегистрироваться.
Я просмотрела некоторые сайты по поиску работы в Испании, наиболее понятными и продуктивными я бы отметила такие: (сайты на испанском, но поисковик их автоматически переводит).

Я задала параметры должности уборщицы в Валенсии. Вот, что получила:

Не пугайтесь слова «уборщица». Кто знает, может, придётся пройти и этот этап и даже задержаться на нём несколько лет.

Мужчины могут попробовать найти работу слесарем или авторемонтником. Но, тут нужно знать испанский хотя бы на начальном уровне (и профессиональные термины), даже если ваш работодатель — русский. Например, если будет вызов слесаря на дом, то на вызов с вами никто не пойдёт (как переводчик), вам просто дадут адрес клиента. Если это автомастерская, то и там надо общаться с клиентом. Хотя, как правило, у русских организаций и клиенты русские, но всё же работодатели в этих профессиях отдадут предпочтение человеку, знающему испанский.

Приглашаются сезонные работники на сбор клубники в городе Уэльва (юг Испании).


На что мы живем в Испании? Вопрос мне часто задают в социальных сетях и личных сообщениях. Работа в Испании волнует каждого, кто рассматривает эту страну для переезда и жизни. Сегодня я расскажу подробно обо всех своих проектах в Испании, о том, как мы с мужем зарабатываем на жизнь. В завершении поделюсь своими мыслями о том, как быстро найти желанную работу в Торревьехе.

Наша история

Мы переехали в Испанию 28 марта 2014 года. У нас не было начального капитала и дохода за границей. Мы приехали попробовать, сможем ли мы себя здесь найти, и понравится ли нам страна.

В то время я работала на бирже фриланса. Это была западная платформа WorkUp (сейчас называется иначе). Я писала статьи и составляла интеллектуальные викторины для дизайнеров и программистов с доходом 700-800, максимум — 1000 евро.

У мужа в Эстонии был небольшой бизнес. Когда мы приехали в Испанию, он полностью сменил сферу своей деятельности — начал изучать программирование и маркетинг, которыми занимается и сейчас.

Первая работа в Испании. Компания Alegria .

Работа в Испании началась для меня со строительно-инвестиционной компании. До этого мы почти ни с кем из местных не были знакомы. Мы знали здесь только одну пару. Они посоветовали мне познакомиться поближе с инвестиционно-строительной компанией Alegria . На тот момент я не искала себе работу. Меня устраивал фриланс отсутствием начальников, офисов и будильника:). В компанию требовался копирайтер, нужно было писать статьи. Я познакомилась с Яном (руководителем), договорилась об условиях и приступила к работе.

Я писала статьи очень дешево — по 2 евро. Это средняя стоимость на русскоязычном рынке фриланса. Я согласилась не ради денег, а для того, чтоб показать себя и попрактиковаться работать в новом городе.

Знакомство с SMM. Работа в Испании

Я проработала несколько месяцев, и мне поступило предложение вести социальные сети компании Alegria. На тот момент я вообще не понимала, что такое SMM и как привлекать клиентов через социальные медиа. Но я согласилась. Придя домой, открыла Гугл и стала изучать тему. В начале работы я размещала статьи, без особого понимания технических нюансов продвижения. Тексты мне давались легко, я вела свой блог об Испании, потому на данном этапе мне этого хватало. Тем временем я постигала искусство SMM.

Я прошла многочисленные курсы на разных западных платформах. Я влюбилась в SMM и поняла, что это та ниша, которая сможет меня прокормить в любой стране мира.

Я продолжаю сотрудничать с компанией Alegria, сегодня у меня есть рабочий контракт. Мы вместе уже больше трех лет, и я очень довольна, надеюсь, компания тоже:))

Новые предложения.

После того, как компания Alegria стала активно развиваться в социальных сетях, многие начали задумываться о пользе SMM и том, кто помогает двигаться в этом направлении. Мне постоянно поступали предложения сотрудничества. Одно из них было от ресторана-пивоварни De Bassus. Я согласилась, мне очень нравится эта компания, их коллектив. С ними я сотрудничаю уже около 2 лет.

Мой доход состоял из гонорара Alegria, De Bassus и нескольких других проектов, от которых я со временем отказалась. Я была руководителем SMM-направления информационного портала “Испания по-русски. Барселона”. Также участвовала в нескольких стартапах, с которых почти ничего не заработала.

В этом году я проанализировала все свои проекты, определила, что приносит мне 80% дохода, и сколько времени я трачу на работу. Таким образом я отказалась от нескольких из них.

Klopotova Professional Nail School.

Мой третий большой проект — филиал обучающей академии чемпиона мира в ногтевой индустрии Виктории Клопотовой. В Торревьехе Школу представляет Ирина Мазур, с которой я активно сотрудничаю. В этом году я отказалась от SMM, передала дела своей ученице. Мы с Ириной взаимодействуем на партнерских основаниях. Она ведет онлайн-курс, а я упаковываю его для продажи, нахожу клиентов. Я активно развиваюсь в этой сфере, прохожу обучение, чтоб повысить доход компании, и свой соответственно.

В проекте Клопотовой в Польше сейчас работает мой супруг. Обещает вскоре заниматься развитием филиала в Испании.

Собственные проекты

  • Обучение SMM

Я прошла много курсов, потратила на обучение тысячи евро, а полезной информации получила не более 5%. Только западные ресурсы дали мне настоящую базу знаний. С ростом наших компаний появилась необходимость обучать своих сотрудников.

В процессе мы столкнулись с проблемой текучести кадров. Многим людям профессия SMM-специалиста казалась сказочной, интересной и заманчивой. Но эта работа обычная, со своими преимуществами и недостатками. Я объясняла тонкости интернет-маркетинга каждому новичку. А когда человек уходил, мне становилось обидно за бесцельно потраченное время.

Я подумала, что нужно сделать видео, которое смогу давать новым сотрудникам для обучения. Вскоре я увидела высокие результаты своих учеников. Так родилась идея собственного курса по обучению SMM. Он прекрасно подходит людям, желающим развивать свой бизнес, овладеть новой профессией, переехать в другую страну, жить более свободно.

На данный момент курс работает. Обучение прошли около 20 человек. Первый и второй поток завершили обучение, вскоре стартует третий.

  • “Бизнес-лига Испании”

Это закрытая группа, где мы объединили предпринимателей Испании. Участники — начинающие бизнесмены, которые ищут способ увеличить свой доход и инструменты привлечения клиентов через интернет. Я приглашаю спикеров и коучей, которые обучают продвижению в фейсбук, инстаграм, настройке e-mail-маркетинга, оффлайн-продажам, оптимизации налогов, тонкостям открытия различных форм предприятий в Испании и освещают другие актуальные темы. Платформа предназначена для общения в закрытом круге, нетворкинга, обмена полезной информацией, обучения. В сообществе существует членский взнос 19 евро.

  • Маркетинговое агентство WEBPartner

Это наш с мужем совместный проект. Он выступает руководителем, куратором технических направлений. Я занимаюсь отделами копирайтинга и SMM. Мы предлагаем различные услуги для бизнеса от специалистов: разработка сайтов, дизайн, настройка рекламных кампаний, копирайтинг, перевод.


Сколько денег надо нашей семье

Я недавно посчитала, что для комфортной умеренной жизни нам нужно 1600 евро в месяц. В эту сумму входят продукты, аренда квартиры, оплата спортзала, но не входят мероприятия, развлечения, рестораны. Более подробно можно посмотреть

Прожив 4 года в Торревьехе, я могу дать несколько рекомендаций желающим трудоустроиться в испанском городе:

  1. Точно знайте, чего вы хотите и будьте открыты любым возможностям.
  2. Если вы уже состоялись как специалист, всегда имейте при себе свое резюме, портфолио и отправьте его известным людям города, в большие компании.
  3. Разместите пост в местных группах в социальных сетях. В таком случае сделайте пост-знакомство, расскажите свою историю: кто вы, откуда, чем вы можете быть полезны, какова стоимость ваших услуг.

В Торревьехе всегда можно найти работу ! Я как-то делала подборку сайтов: Работа в Испании.

Работа в Испании ассоциируется с достаточно легкой конкуренцией и охотой на таланты. У меня достаточно большой круг знакомых, среди которых бизнесмены и предприниматели. Одни имеют развитый успешный бизнес, другие — в начале пути. Но все они в поиске сотрудников: менеджеров, программистов, агентов по недвижимости и т.д. Зачастую требуются люди с опытом эффективной работы и багажом знаний. Я рекомендую перед переездом определить, кем вы здесь хотите работать, куда устроиться, какие услуги можете предложить. Хорошие специалисты всегда востребованы. Если вы умеете себя преподнести, и принести пользу заказчику, вы всегда найдете работу. Я желаю вам удачи и всего наилучшего!

- Испания 39 000 - 40 000 грн.

РАБОТА ГРАЖДАНАМ УКРАИНЫ Гарантия легальной работы и высокой ЗП I-VP Вакансия: Испания Требуются с ПОЛЬСКОЙ визой Работники на поля Требования: преимущественно мужчины; желание и мотивация к работе; хорошее состояние здоровья. Место выполнения работы: возле Сюдад...

Быстрый отклик 2 дня назад

Испания

50 000 - 70 000 грн.

Требования: Мужчина с опытом работы до 50 лет. Условия работы:5-6 дней в неделю, 8 - 10 часов. Проживание бесплатное. Обязанности:​Проведение сантехнических работ внутри помещений. Открывается вид на жительство. Официальное трудоустройство. С Уважением Наталья...

Быстрый отклик 13 дней назад

Испания

39 000 - 40 000 грн.

РАБОТА ГРАЖДАНАМ УКРАИНЫ Гарантия легальной работы и высокой ЗП I-VP Вакансия: Испания Требуются с ПОЛЬСКОЙ визой Работники на поля Требования: преимущественно мужчины; желание и мотивация к работе; хорошее состояние здоровья. Место выполнения работы: возле...

Быстрый отклик 2 дня назад

Испания

Требуется администратор со знаниями и опытом работы в области деревообрабатывающей промышленности. Знание русского и испанского языков обязательно. Наличие водительских прав и автомобиля обязательно. Pr. Tarragona, Salou

1 день назад

Испания

1 100 €

Ищем женщину с опытом работы по дому с водительскими правами. Обязанности; организация по дому, готовить, уборка, стирка, глажка. Обязательно хорошая, здоровая кухня. Натуральные соки, еда на пару или в кастрюлях, сковородках Zepter, рыба, овощи и т. д. Не едим жаренного...

2 дня назад

Испания

1 500 €

Требования: Гражданство РФ, Испания, РБ. Образование не ниже среднего специального. Наличие медицинской книжки. Личностные качества. Строгое соблюдение служебной этики, тактичность, чистоплотность, ответственность, пунктуальность, вежливость, стрессоустойчивость...

3 дня назад

Испания

1 200 €

Русская семья срочно ищет няню для ребенка (1 год) . Наличие испанского языка приветствуется. 5-ти дневная рабочая неделя. Проживание в отдельной комнате. Опыт работы с детьми обязателен. Территориально - Сан-Андрес-де-Льеванерас, Барселона, Испания.

4 дня назад

Испания

Требуется представитель международной компании в Испании, желающий создать собственный бизнес на базе франшизы. Суть бизнеса - продажа продукции Titan Surgical на территории Испании. Покупатели - врачи и больницы. Продукция - высокоточные хирургические инструменты из титана...

4 дня назад

Испания

1 300 €

Срочно ищем няню для двух мальчиков - близнецов (2 года). Нужен жизнерадостный, позитивный, полный сил и энергии человек. До 40 лет, желательно с опытом и/или профильным образованием. Работа с проживанием в семье. Ближайший год мы будем путешествовать по странам...

7 дней назад

Испания

800 €

Ищу домработницу в семью. Без проживания. Проживающие в районе Марбельи и рядом. Наличие автомобиля. График работы с 9: 00 до 17: 00. Зарплата по результатам собеседования. Выходной суббота и воскресенье. С опытом работы в семье и умением хорошо готовить (преимущественно...

9 дней назад

Испания

1 200 €

Ищем женщину с опытом работы с ребёнком 3-лет, с водительскими правами и хорошим английским и русским языками. Обязанности; организация режима ребенка, обучение и игры на русском языке, хорошая, здоровая еда, и все что включает уход за ребенком и ее окружение. Предлагаем...

12 дней назад

Испания

1 600 €

Требуется автомеханик "универсал" с опытом работы от 3 лет и с разрешением на работу или внж. Работодатель испанец, делается рабочий договор. Всё необходимое для работы есть в сервисе. Автосервис находится в городе Vitoria-Gasteiz. Зарплата договорная от 1600евро...

13 дней назад

Испания

750 €

Срочно требуется няня в Испанию, г. Мадрид, ухаживать за девочкой 1 годик. (в семье есть отдельно постоянная домработница) Требования: женщина до 48 лет, наличие прав, опыт работы в семьях, педагогическое образование-желательно. Обязанности: осуществление полного ухода...

3 дня назад

Испания

1 000 €

Очень срочно! Ищу помощницу в Marbella. Обязательное знание трех языков (русский, английский, испанский). Обязательно условие-граждане РФ (исключительно!). Человек нужен долгоживущий в Марбелье, знающий местность, умеющий быстро сориентироваться с тем, где найти, что...

«Как найти работу в Испании?» - главный вопрос, занимающий российские семьи, проживающие в этой стране. Работа… Это слово сегодня произносится чаще остальных. Мы слышим его ежедневно, на разных языках, от разных людей, в разных ситуациях: И как по-разному люди его произносят: радостно, с надеждой, грустью, отчаянием. Первые – это счастливчики, нашедшие работу. Повезло, скажете вы. Но только ли от везения зависит успех в поиске работы в Испании? Возможно, эти люди, покинувшие ряды безработных, знают какой-то секрет, умеют выгодно предложить себя на рынке труда?

В нашей статье речь пойдет о способах размещения резюме, по-испански – Curriculum Vitae, и о поисках подходящих вакансий.

Итак, как найти работу в Испании через Интернет?

Можно воспользоваться информационными русскоязычными сайтами, на которых публикуются частные объявления в Испании в свободной форме. Вам потребуется зарегистрироваться, выбрать опцию «подать объявление» , далее выбрать категорию «работа» - «резюме».

Однако самая большая база вакансий и резюме представлена на испанских сайтах поиска работы и сотрудников. Процесс регистрации занимает определенное время, т.к. необходимо заполнить подробную анкету на испанском языке с указанием личных данных, образования, опыта работы. Сайты позволяют хранить варианты сопроводительных писем, делать подписку на рассылки, получать смс-уведомления и т.д. Размещенную анкету можно редактировать в любое время, добавляя или удаляя отдельную информацию.

Самые популярные сайты поиска работы в Испании:

Поиск вакансий осуществляется по региону, виду деятельности, ключевым словам. Немалому числу испанских фирм, работающих со странами Восточной Европы, требуются русскоязычные сотрудники.

Выпускникам учебных заведений в поиске первого места работы поможет сайт http://www.primerempleo.com/ .

Как найти работу в Испании не через Интернет?

Для этих целей подойдут местные рекламные еженедельники, издаваемые практически в каждом городе Испании на испанском, русском, английском, немецком языках. Распространяются такие издания бесплатно, а размещение объявления в них стоит от 10 евро в месяц (4 публикации). Российское периодическое издание «МК-Испания», издаваемое в городе Фуэнхирола (Малага), также печатает на своих страницах объявления о работе. Подать заявку на публикацию можно бесплатно по телефону 952 467 696, или по электронной почте: [email protected] . Офис компании расположен по адресу: Plaza de la Constitucion, edf. Neptuno, 1 planta, oficina 4, Fuengirola (Malaga), факс 952 584 246.

Доски объявлений в русских магазинах и русских переговорных пунктах также полны объявлениями Ищу/Требуется.

Мы хотим пожелать всем удачи в поиске работы. Постарайтесь использовать в поиске максимум средств, и результат не заставит себя долго ждать. Несмотря на кризис, в электронных и бумажных СМИ ежедневно публикуются тысячи вакансий по всей стране. Возможно, вы – именно тот специалист, которого ищет испанский работодатель.

Ещё недавно Испания была процветающей страной, поток трудовых мигрантов в которую увеличивался с каждым годом. Рынок труда испытывал потребность в специалистах разного уровня - высококвалифицированных и низкоквалифицированных кадрах. Мигранты со всего мира, в том числе и со стран СНГ, ехали сюда в надежде найти работу, и их ожидания оправдывались. Сегодня ситуация резко изменилась. Мировой финансовый кризис резко ухудшил экономическое положение страны, и теперь получить разрешение на работу в Испании и рабочую визу стало очень сложно: их выдача практически приостановлена. Исключение составляют специальности, в которых страна испытывает дефицит. Но и среди таких специалистов уровень конкуренции очень высок. Однако даже при текущей ситуации существует ряд вакансий, доступных для граждан, являющихся нерезидентами Испании, и найти работу в стране возможно.

Испания сегодня: экономическая ситуация

С конца 90-х годов и вплоть до 2008 года найти работу в Испании не представляло сложности, страна нуждалась в специалистах разного уровня и разной квалификации. Это обусловило большой приток трудовых мигрантов из России, Украины, Беларуси и других стран СНГ и Европы. Мировой финансовый кризис 2008 года сильно пошатнул уровень экономики Испании. Сегодня страна переживает сложный период и занимает «почётное» первое место по уровню безработицы среди других европейских стран. Особенно сильный удар пережила сфера малого бизнеса. Многие испанцы лишились рабочих мест и испытывают большие трудности с трудоустройством. Уровень конкуренции в стране постоянно растёт, поэтому найти рабочее место становится всё сложнее. В связи с этим необходимо использовать любые способы поиска работы. Власти всеми возможными способами пытаются стабилизировать деструктивное состояние сегодняшней экономики, проводя реабилитирующие мероприятия в отношении бизнеса и различного рода меры, направленные на улучшение ситуации на рынке труда. Так, ожесточилась политика властей в отношении нелегального трудоустройства. Однако в полной мере это не решает проблему, и дефицит рабочих мест составляет порядка 50%.

Способы поиска работы в Испании

Найти работу в Испании можно следующими способами:

1. Поиск работы через интернет. Является одним из самых распространённых и эффективных способов трудоустройства. Сегодня существует множество сайтов, дающих возможность подобрать подходящую по виду деятельности и размеру оплаты работу. К наиболее популярным относятся:

  • http://www.infojobs.net;
  • http://www.laboris.net;
  • http://www.infoempleo.com;
  • http://www.monster.es;
  • http://www.trabajos.com;
  • http://www.trabajo.org.

2. Рекрутинговые агентства. Альтернативным способом поиска работы в Испании являются Центры занятости. Как правило, услуги таких центров бесплатны и их помощью могут воспользоваться не только резиденты страны, но и иностранные граждане, приехавшие на временное проживание в страну или постоянно проживающие на её территории. При обращении в испанский Центр занятости вам потребуется только паспорт или документ, удостоверяющий личность, и подтверждение наличия места жительства. www.inem.es

3. СМИ. Поиск работы при помощи СМИ является сегодня одним из эффективных способов подобрать подходящую вакансию. Испанская пресса, радио и телевидение ориентированы на тематику безработицы и ежедневно публикуют актуальные вакансии. Так, периодические издания El Pais, El Mundo, El Periodico, 20 Minutos, La Vanquardia регулярно размещают свежие вакансии от работодателей. Привычной практикой сегодня становится информирование об имеющихся вакансиях популярными радиостанциями. Самыми распространёнными являются RNE, SER, COPE, ONDA CERO. Телевидение - ещё один инструмент, который может помочь в поиске работы. Сегодня популярные каналы (Telemadrid, Telecinco, TV3, TVG, ETB) не только рассказывают об актуальных вакансиях, но и транслируют специализированные передачи по теме безработицы.

Видео: о поиске работы в Испании

Таблица: наиболее востребованные профессии в Испании в 2016 году

При поиске работы в Испании следует ориентироваться не только на свои личные предпочтения, но и на статистику актуальных на сегодняшний день профессий.

Профессия Описание Уровень заработной платы/тысяч евро в год
Инженер-строитель На сегодняшний день - это самая высокооплачиваемая специальность в Испании. Претенденты на вакансию обязательно должны иметь высшее профильное образование, в совершенстве владеть английским языком и иметь опыт работы не менее 8 лет. 70 - 100
Специалист в области SEO-маркетинга Обязательные требования - высшее образование в области маркетинга или журналистики, свободное владение английским языком и опыт работы. 20 - 30
Программист в сфере Java-разработок Несмотря на сложную экономическую ситуацию, интернет-технологии продолжают развиваться и быть востребованными. От претендента на должность требуется наличие высшего профильного образования и опыта работы в области разработок не менее трёх лет. 40
Сотрудник службы аэропорта Должность не требует особой подготовки, однако обязательными требованиями являются опыт работы с клиентами, свободное владение английским языком, развитые коммуникативные навыки. 15
Call-менеджер Главные требования - знание языков и опыт работы в подобной должности. 13 - 16
Продавец-консультант Чтобы получить вакантную должность, необходимо иметь опыт работы в продажах и знать один, а лучше - несколько иностранных языков. 13 - 15
Технический специалист Вакансия предполагает наличие у претендента навыков в области технического обслуживания, знание английского языка и специализированного программного обеспечения. 18
Секретарь или офис-менеджер Хороший секретарь является правой рукой руководителя, без него сложно выстраивать бизнес-процесс, планировать текущие дела и организовывать рабочий день. Поэтому к претендентам на эту должность предъявляются довольно высокие требования. Обязательно наличие высшего образования, знание английского (а лучше - ещё пары-тройки других языков), опыт работы. 30 - 40
Складской рабочий Должность не относится к числу престижных, однако даёт возможность получить стабильную, нужную и регулярно оплачиваемую работу. Большим плюсом претендента будет профильное образование или опыт работы в транспортных компаниях и фирмах, занимающихся складским обеспечением. 13 - 15

Самые востребованные специальности

Глубокий экономический кризис затронул представителей различных областей. И специалисты с высшим университетским образованием, и низкоквалифицированные кадры проводят долгие месяцы в поисках работы. Зачастую желаемую должность получить не удаётся, и сегодня нередко в кафе можно встретить официанта с дипломом магистра или заправщика со степенью бакалавра. Высшее образование сегодня не служит гарантией получения престижной работы. Однако, не имея образования, найти работу ещё труднее. Несмотря на сложную экономическую ситуацию, специалисты отдельных отраслей продолжают оставаться востребованными и, обладая высокими профессиональными навыками, не рискуют остаться без работы. К таким областям относятся:

  • медицинские специальности - уровень трудоустройства специалистов в области медицины составляет не менее 98%;
  • инженерные специальности (особенно в области электроники и авиации) - 96–98% трудоустроенных кадров;
  • океанология - 98% трудоустроенных;
  • информационные технологии - 93%;
  • анализ рынка и рыночной ситуации - 92%;
  • судостроение - 91%;
  • музыкальные науки - 90%;
  • статистика - 89%;
  • оптика - 88%;
  • страховое дело и финансы - 87%.

Наряду с самыми востребованными специальностями выделяют отрасли, которые пользуются наименьшим спросом. Среди них:

  • филология (французская, испанская, немецкая, арабская) - 50 - 60% трудоустроенных специалистов;
  • история - 55% трудоустроенных;
  • география и геология - 60%;
  • философия - 61%;
  • литературоведение - 61%;
  • лесничество - 61%;
  • художественная отрасль - 54%.

Фотогалерея: специальности, востребованные в Испании

Океанологии в Испании уделяется особое место Ввиду развития современных технологий, IT-специалисты в Испании не останутся без работы и в сложный экономический период Инженер - одна из наиболее востребованных специальностей в Испании даже в период кризиса В сложный экономический период финансовые консультанты особенно востребованы на рынке труда У медицинских специалистов с высоким уровнем квалификации есть большие шансы получить работу в одной из испанских клиник

Актуальные вакансии 2016 года и уровень зарплаты

Наиболее престижные вакансии в Испании требуют знание иностранного языка. Граждане СНГ, не владеющие испанским или хотя бы английским языком, могут рассчитывать только на должности, не предполагающие квалифицированного труда. Сегодня неквалифицированный труд требуется, прежде всего, в сфере сельского хозяйства, строительстве и туризме. При желании можно получить вакансию в следующих областях:

  • работа на стройках в качестве подсобного рабочего;
  • сезонные работы в сфере сельского хозяйства;
  • горничная в отеле или частном доме;
  • обслуживающий персонал в заведениях общественного питания (кафе, рестораны);
  • уборка территорий.

Неквалифицированный труд в Испании - очень сложная, низкооплачиваемая работа. Сами испанцы неохотно трудоустраиваются на такие вакансии, поэтому иностранцу получить работу здесь будет гораздо проще, чем в сферах, требующих специальных знаний и профессионального образования. Средний размер заработной платы неквалифицированного работника составляет порядка 600 - 700 евро в месяц.

Самыми распространёнными вакансиями, требующими квалифицированного труда и специальных знаний, являются:

  • работа в сфере IT-технологий;
  • врачи любых направлений;
  • архитекторы.

Однако даже с учётом того, что эти вакансии относятся к числу наиболее востребованных, трудоустроиться по ним, не имея гражданства, довольно сложно. Причина - высокий уровень конкуренции со стороны испанских соискателей, которым работодатель отдаёт предпочтение. Размер заработной платы для специалистов такого уровня составляет от 1500 - 2000 евро в месяц.

Минимальная зарплата сегодня составляет 645 евро в месяц.

Разрешение на работу в Испании

Граждане стран, не входящих в состав ЕС, не имеют права осуществлять легальную трудовую деятельность без наличия соответствующего разрешения. Ввиду сложившейся экономической ситуации оформить документ, дающий возможность официально работать в Испании, стало непросто. Ещё сложнее получить его без знания языка, при наличии серьёзных заболеваний или судимостей. Два последних показателя являются практически гарантированной причиной отказа ходатайствующему. При отсутствии должной языковой подготовки выдаётся разрешение только на низкоквалифицированный или сезонный труд. Так, возможно получение документа, дающего право осуществлять деятельность только в определённой провинции Испании, где ведутся сезонные сельскохозяйственные работы.

Таблица: типы разрешений на осуществление трудовой деятельности

№ п/п Тип разрешения Описание
1. Для работы по найму Получение этого типа разрешения предполагает наличие потенциального работодателя и подтверждение о перспективе трудоустройства ходатайствующего.
Тип В (базовый) Даёт возможность трудоустройства по указанной специальности на определённой территории и на конкретном предприятии. Основание выдачи такого разрешения - наличие трудового договора с работодателем, где чётко прописан срок окончания контракта. Срок действия разрешения не превышает указанного в договоре и устанавливается, как правило, на год.
Тип В (перерегистрированный) Оформляется при необходимости по истечении срока действия предыдущего типа разрешения. Даёт владельцу те же преференции, но уже длительностью на два года. Иногда позволяет осуществлять трудовую деятельность без территориальных ограничений.
Тип С Выдаётся при необходимости владельцу разрешения типа В (перерегистрированного) ввиду окончания срока его действия. В отличие от предыдущих типов разрешений позволяет осуществлять трудовую деятельность на всей территории страны, без территориальных ограничений. Длительность разрешения - два года.
2. Для работы за свой счёт Не предполагает наличия трудового контракта с потенциальным работодателем и позволяет самостоятельно осуществлять профессиональную деятельность на территории страны. Может быть получено в двух случаях: при осуществлении крупного капиталовложения (минимум 60 тыс. евро) или по окончании действия разрешения типа В.
Тип D (базовый) Даёт возможность осуществления собственной профессиональной деятельности на определённой территории сроком на один год.
Тип D (перерегистрированный) Выдаётся сроком до двух лет при условии окончания базового типа разрешения (D). Позволяет осуществлять собственную профессиональную деятельность на всей территории страны.
Тип Е Даёт возможность осуществлять любую трудовую деятельность без территориальных ограничений, в любой точке страны. Обязательное условие выдачи - наличие разрешения типа D (перерегистрированного), у которого истёк срок действия.
3. Особые виды разрешений Дают возможность осуществления трудовой деятельности в Испании на особых условиях.
Тип А Даёт возможность осуществления сезонной деятельности или краткосрочной работы. Разрешает проводить конкретную работу на конкретно обозначенной территории. Обязательно наличие трудового контракта. Срок действия разрешения совпадает со сроком, обозначенным в трудовом контракте, и не может превышать одного года.
Тип F Не распространяется на жителей стран СНГ. Выдаётся только гражданам близлежащих соседних стран и разрешает осуществление любой деятельности (за свой счёт, по найму) на приграничных территориях. Владельцы такого разрешения обязаны ежедневно возвращаться на территорию своей страны.
Тип G Выдаётся сроком на один год нерезидентам стран ЕС, командированным от предприятий для осуществления профессиональной деятельности в Испании на определённой территории.
Тип Т Также выдаётся нерезидентам стран ЕС, но для осуществления определённых работ, оговорённых трудовым контрактом. Принимающая сторона при этом берёт на себя все расходы приезжающего, связанные с переездом, проживанием и питанием.

После пятилетнего пребывания на территории страны нерезидент Испании вправе претендовать на получение разрешения на жительство.

Нелегальная трудовая деятельность может иметь негативные последствия не только для работника, не имеющего разрешения на её осуществление, но и для предприятия, взявшего сотрудника на работу. В случае обнаружения подобного прецедента со стороны властей на предприятие будет наложен штраф размером от 5 до 15 тыс. евро.

Оформление рабочей визы для русских и не только

Если разрешение на работу получено, очередным важным этапом оформления документов для последующего трудоустройства на территории Испании является получение рабочей визы. Рабочая виза даёт право на въезд и проживание на территории страны с целью осуществления трудовой деятельности гражданам, не являющимся резидентами стран - членов ЕС. Список документов, необходимых для оформления визы, напрямую зависит от типа полученного разрешения на работу. Так, разрешение на работу по найму предполагает обязательное наличие сертификата на владение испанским языком и копии трудового контракта, в то время как при трудоустройстве на дому потребуется подтверждение платёжеспособности работодателя. Однако в основной перечень обязательных документов входят:

  • заявление-анкета о выдаче визы;
  • оригинал заграничного паспорта;
  • копии всех страниц заграничного паспорта;
  • гражданский паспорт и копии всех его страниц;
  • справка об отсутствии судимостей;
  • медицинская справка;
  • разрешение на работу.

Документы на визу подаются в течение одного месяца после получения разрешения на работу.

Чтобы получить рабочую испанскую визу, необходимо предоставить в консульство обязательный пакет документов

Право на частное предпринимательство или бизнес-иммиграция

Граждане иностранных государств, в том числе и русские, украинцы, имеют право вести частную предпринимательскую деятельность на территории страны. Для того чтобы получить бизнес-визу и разрешение на частную предпринимательскую деятельность, соискатель должен представить следующие документы:

  • подробный, чётко разработанный бизнес-план;
  • медицинскую справку;
  • документ, удостоверяющий личность;
  • заявление с указанием вида деятельности;
  • диплом или иной документ, подтверждающий профессиональную подготовку в выбранной сфере;
  • пакет документов, свидетельствующий о наличии юридического лица на территории страны.

После предоставления всех необходимых документов и принятия положительного решения со стороны консульства соискатель получает разрешение на ведение бизнеса в Испании. В первый раз такой документ выдаётся, как правило, на год. Затем, при условии успешного ведения частной предпринимательской деятельности и своевременной оплаты налогов, разрешение выдаётся на более длительный срок - два или три года. Следует иметь в виду, что регистрация в органах социального страхования и налоговых органах, а также своевременная оплата налогов - залог успешного ведения бизнеса на территории страны. При несоблюдении указанных требований предприниматель может облагаться высокими штрафами, а также получить отказ в разрешении на осуществление трудовой деятельности и даже отказ в выдаче визы (в перспективе - даже туристической).

Особенности стажировки

Отличный способ гарантированно получить рабочее место на территории Испании, при этом подучить язык и познакомиться с испанской культурой - профессиональная стажировка. Как правило, возможность пройти профессиональную стажировку предоставляется студентам университетов и прочей молодёжи, участвующей в программах обмена. Альтернативой стажировке может стать международная программа Work and Travel. Эта программа предлагает студентам работу по различным специальностям (в основном это неквалифицированный труд: няни, домработницы, официанты, сотрудники заведений общественного питания) сроком от 3 до 12 месяцев. Зачастую возникают ситуации, когда после стажировки у молодых людей возникает желание остаться в стране на более длительный временной период. Программы стажировок, как правило, не предполагают пребывание на территории страны сроком более, чем один год. Поэтому в данном случае придётся собирать все необходимые документы для получения разрешения на работу и рабочей визы. Кроме того, при наличии диплома российского вуза для того, чтобы получить престижную и хорошо оплачиваемую работу на территории Испании, необходимо будет пройти процедуру омологации (Homologación de Título) - признания учёной степени, полученной в неиспанском университете. Только после этого можно рассчитывать на получение хорошей работы.

Специфика рабочего дня и рабочего процесса

Особые климатические условия, а также национальные особенности и привычки определяют особую специфику организации рабочего дня и рабочего процесса испанцев. Так, характерной чертой, непривычной для русских и жителей других европейских стран, является послеобеденная сиеста. Работа зачастую осуществляется в утренние часы, в послеобеденное время следует несколько часов отдыха, а затем - непродолжительная работа в вечернее время. Таким образом, рабочий день начинается, как правило, в 9.30 и длится до 13.30, затем испанцы возвращаются к работе в 16.30 и работают до 20.00. Такая структура рабочего дня связана, прежде всего, с жарким климатом, когда в летнее время воздух прогревается до высоких температур и работать становится некомфортно. Продолжительность рабочей недели составляет 40 часов, но не более 43 рабочих часов в соответствии с законодательством.